Daglig Leder Møller Bil Oslo Vest

Volkswagen og ŠKODA


Søk på stillingen→



Møller Bil Oslo Vest

Møller Mobility Group (MMG) er det ledende bilkonsernet i Norden og Baltikum og har etablert seg som en av de største bilvirksomhetene i Nord-Europa. MMG er et familieeid selskap engasjert innen import (Harald A. Møller), forhandlervirksomhet (Møller Bil) og finansiering (Volkswagen Møller Bilfinans) i Norge, Sverige og Baltikum. I over 80 år har vi bidratt til å løse folks mobilitetsbehov, og vi jobber aktivt for å skape fremtidens bærekraftige mobilitetsløsninger. For mer informasjon om selskapet, se www.moller.no 

Møller Bil Oslo Vest Volkswagen og ŠKODA er en del av det juridiske selskapet Møller Bil Vest AS, som er et datterselskap i Møller Bil AS. Møller Bil Oslo Vest Volkswagen og ŠKODA sin virksomhet er salg av nye Volkswagen personbiler, Volkswagen Nyttekjøretøy og ŠKODA, bruktbilsalg, autorisert verksted, samt salg av deler og tilbehør. Selskapet har 90 medarbeidere og forventer en omsetning på ca 700 millioner kroner i 2021. Forhandleren holder til i fantastisk flotte lokaler i Lilleakerveien 22 (Volkswagen) og Lilleakerveien 16 (ŠKODA). Volkswagen og ŠKODA er på en spennende reise, med lansering av en rekke elektriske personbiler og varebiler som treffer det norske markedet svært godt. Møller Bil har satt seg ambisiøse mål for fremtiden, og gjennom å utvikle folk og forretning, og ta bærekraftige valg, skal vi ta ut det fulle potensialet i en bransje i stor endring.

Vil du lede og videreutvikle en av Norges råeste bilforhandlere i et konsern med høyt tempo og
store ambisjoner?

Møller Mobility Group har en sterk posisjon som en av Nord-Europas ledende bilorganisasjoner. Møller Bil har offensive vekstambisjoner og skal gjennom profesjonell drift, med kunden i sentrum, være Norges ledende leverandør av bil- og bilholdstjenester. Møller Bil er i en spennende tid med en ambisiøs satsning i en bransje som er i stor endring.

Møller Bil Oslo Vest (MBOV) Volkswagen og ŠKODA består av et fantastisk team som jobber i flotte fasiliteter, med en meget sterk markedsposisjon i Oslo. Forhandlerens virksomhet er salg av nye Volkswagen personbiler, Volkswagen Nyttekjøretøy og ŠKODA, bruktbilsalg, autorisert verksted, samt salg av deler og tilbehør. Vi søker nå en erfaren og foroverlent Daglig leder som sammen med resten av teamet kan ta forhandleren til nye høyder. Du leder og utvikler folk og forretning på en bærekraftig måte, og er flink til å samle, koordinere og motivere. Du har tydelig fokus på kommersielle muligheter, er beslutningssterk og trigges av å skape gode kundeopplevelser. 

Som Daglig leder ved MBOV Volkswagen og ŠKODA vil du skape verdi ved å realisere det fulle potensiale til en dyktig og ambisiøs ledergruppe, og ha et kontinuerlig fokus på å utvikle folk og forretning. Vi ser etter deg som kan vise til solide resultater fra ledelse og som i tillegg har inngående kunnskap om salgs- og/eller servicemarkedet. Du har sterke relasjonsbyggende egenskaper og en utpreget evne til å skape tillit og engasjement hos både medarbeidere og kunder. Samtidig har du god økonomisk forståelse, er forretningsorientert og kommersiell av natur. Ikke minst kjenner du deg godt igjen i våre grunnverdier: Omtenksom, Initiativrik, Tydelig, Åpen og Ærlig.

Stillingen rapporterer til Regiondirektør for Møller Bil Stor-Oslo.



Dine hovedansvarsområder vil være:

  • Daglig ledelse og utvikling av en av landets flotteste forhandlere og noen av bransjens dyktigste medarbeidere
  • Dyrke en kultur som begeistrer våre kunder og ansatte
  • Ivareta og utvikle forhandleranlegget i henhold til Møller Bil, importør- og fabrikkens krav og forventninger
  • Utøve godt lederskap i alle ledd gjennom kultur- /teambygging og medarbeiderutvikling
  • Overordnet ansvar for iverksetting av strategier, handlingsplaner og oppnåelse av mål for bedriften
  • Vedlikeholde Møller Mobility Groups verdisett og ledelsesprinsipper, og følge opp gjeldende regler og mål for HMS- og miljøpolitikk

Søk her →



Hvem vi ser etter

Ønskede kvalifikasjoner: 

  • 5+ års ledererfaring med resultatansvar
  • Erfaring fra bilbransjen og god forståelse for forhandlerdrift
  • Solid erfaring fra salg- eller servicemarked
  • God økonomiforståelse 
  • Flytende i norsk, både muntlig og skriftlig

Vi tror du er: 

  • En engasjerende og tydelig leder som trigges av å skape resultater gjennom andre
  • Utadvendt og miljøskapende med gode samarbeidsevner
  • Ambisiøs og resultatbevisst med sterk kommersiell teft 
  • Flink til å bygge kultur og skape en arbeidsplass der folk trives og lykkes
  • Strukturert og samvittighetsfull, med høy arbeidskapasitet og motivasjon


Hva vi tilbyr

  • En av de mest spennende Daglig leder-rollene i bransjen
  • Store utviklingsmuligheter i et selskap som satser på folkene sine
  • Gode betingelser etter kvalifikasjoner og erfaring
  • Gode pensjonsordninger
  • Firmabil
  • Firmahytter



Terje er Daglig leder ved Møller Bil Oslo Vest Audi, og kommer til å samarbeide tett med vår nye Daglig leder Volkswagen og ŠKODA. Da han begynte i stillingen ble han imponert over hvor godt han ble tatt i mot av folkene som jobber på MBOV. Han beskriver dem som en gjeng med høyt engasjement, solid fagkunnskap og et inspirerende vinnerinstinkt.

"Foruten de fantastisk flotte kollegaene og kanskje det råeste lokalet i bilbransjen er det også utrolig verdifullt å ha en fabrikk i ryggen som går "all in" på elektriske biler og digitalisering!"



For å trives og lykkes i rollen som Daglig leder er det viktig at man er glad i mennesker og trigges av å se andre lykkes. Man må balansere å gi ansvar og være "hands-on". I tillegg må man være omtenksom og inkluderende, samtidig som man setter tydelige krav.


Arild er Servicemarkedssjef Volkswagen, og er en del av ledergruppen på MBOV. Noe av det han trekker frem som det beste med å jobbe i Møller Bil er menneskene han omgås med. Det er høyt under taket og kultur for å inkludere, hjelpe og spille hverandre gode. Ikke minst er det høy grad av endringsvillighet, og et stort engasjement for å møte fremtiden sammen.

"Jeg trives med å jobbe i et miljø der kunder og kolleger inspirerer og utfordrer meg. Dette gjør at ingen dag er lik, og at jeg fortsetter å lære nye ting og utvikler meg hver eneste dag!"


Vår nye Daglig leder bør være nysgjerrig og ønske å forstå kompleksiteten og helheten her på huset. Man bør være en utfordrer, og samtidig tørre å bli utfordret selv. Endringene bransjen vår er inne i nå er spennende, og vi må sørge for at vi har solid og riktig kompetanse i alle ledd.




Vil du vite mer?

Kontakt vår rekrutteringspartner

Sofie Amundsen
+47 970 67 004
sofie@kvant.co


Rekrutteringsprosessen

Møller Bil samarbeider med Kvant i rekrutteringen og du vil gjennom prosessen møte representanter fra både Kvant og Møller Bil.

Prosessen:

  1. 1.Første intervju med Kvant (virtuelt)
  2. 2.Møte med Møller Bil
  3. 3.Gjennomføring av tester og forberedelse case
  4. 4.Finaleintervju hos Møller Bil
  5. 5.Referansesjekk
  6. 6.Tilbud